Collabora con noi

Rawdah Youth Organization · RYO

Costruire competenze. Ampliare le opportunità. Rafforzare la Somalia.

Mogadiscio · Somalia

Una ONG locale somala per la formazione professionale e linguistica, la TVET, lo sviluppo delle competenze e l'occupabilità giovanile. Radicata a Mogadiscio e connessa alla cooperazione nazionale e internazionale.

Scopri i nostri programmiCollabora con noi

Fiducia in sintesi

Chi siamo

Rawdah Youth Organization (RYO) è un’Organizzazione Non Governativa locale specializzata in formazione professionale e linguistica, istruzione e formazione tecnica e professionale (TVET), sviluppo delle competenze e occupabilità giovanile. Costituita nel 2024, ha sede a Mogadiscio, Regione del Banadir, Repubblica Federale di Somalia.

Scopri di più su RYOProfilo istituzionale

Scarica il Profilo istituzionale completo dalla sezione Pubblicazioni quando RYO ne confermerà la pubblicazione.

Tre pilastri

  1. Radicamento locale

    Conoscenza diretta del contesto somalo, delle comunità, delle istituzioni e dei bisogni dei beneficiari.

  2. Capacità istituzionale

    Sviluppo di sistemi di governance, gestione finanziaria, accountability, monitoraggio e procedure interne.

  3. Cooperazione internazionale

    Costruzione di legami tra la Somalia e istituzioni, università, enti di formazione, organizzazioni e reti professionali internazionali.

La nostra visione

Una Somalia in cui giovani, donne, comunità e istituzioni dispongano delle conoscenze, delle competenze e delle opportunità necessarie per partecipare pienamente allo sviluppo sociale, economico e istituzionale del Paese.

Il tuo futuro

La tua prossima opportunità inizia qui.

Scopri le opportunità di istruzione, formazione e sviluppo pensate per sostenere il tuo prossimo passo.

Scopri le opportunitàScopri il nostro lavoro

— Istruzione · Competenze · Opportunità · Comunità

Vista attraverso un arco di pietra su un luminoso porto costiero con barche da pesca ed edifici storici.

Aree di intervento

Le aree strategiche di intervento di Rawdah riflettono sia la sua missione storica sia l'ambito più ampio stabilito dallo Statuto modificato. L'Organizzazione opera direttamente o in partenariato, in base alle competenze disponibili e alle esigenze di ciascun programma.

  • Istruzione e formazione

    Programmi di istruzione e apprendimento permanente; educazione linguistica e civica; tutoraggio e orientamento scolastico/universitario; formazione di insegnanti, formatori e personale; competenze digitali, trasversali e professionali.

    Esplora

  • Istruzione e formazione tecnica e professionale (TVET)

    Formazione tecnica e professionale collegata ai bisogni del mercato del lavoro; qualifiche professionali e percorsi professionalizzanti; apprendimento sul lavoro, tirocini e apprendistato; cooperazione con istituzioni tecniche e professionali somale e internazionali.

    Esplora

  • Occupazione, occupabilità e orientamento professionale

    Orientamento professionale e di carriera; preparazione di CV e candidature; preparazione ai colloqui di lavoro; formazione sulle soft skills e sulla prontezza al lavoro; collegamenti con opportunità di studio, tirocinio, formazione e occupazione.

    Esplora

  • Empowerment e sviluppo dei giovani

    Partecipazione attiva dei giovani alla vita comunitaria e civica; leadership giovanile e cittadinanza attiva; mentoring e sviluppo personale; volontariato e iniziative comunitarie; accesso a opportunità educative, professionali e civiche.

    Esplora

  • Parità di genere ed empowerment femminile

    Accesso di donne e ragazze a istruzione e formazione; competenze professionali e digitali; occupazione, imprenditorialità ed empowerment economico; leadership e partecipazione sociale; promozione delle pari opportunità e prevenzione delle discriminazioni.

    Esplora

  • Salute e salute comunitaria

    Educazione sanitaria e sensibilizzazione della comunità; prevenzione e promozione di comportamenti sani; informazioni affidabili su salute, igiene e servizi disponibili; attività rivolte in particolare a giovani, donne e gruppi vulnerabili.

    Esplora

Vedi tutte le aree di intervento

Programmi e progetti

Programmi di cooperazione di punta e iniziative correlate. Le etichette di stato indicano se il lavoro è in corso, completato o ancora in fase di proposta o pianificazione.

Tutti i programmi e progetti

Il nostro approccio

La formazione è il punto di partenza di un percorso pensato per generare opportunità concrete — non un fine a sé stessa.

  1. IDENTIFY
  2. TRAIN
  3. SUPPORT
  4. CONNECT
  5. CREATE OPPORTUNITIES
  6. MONITOR

Dati principali

Numeri e traguardi selezionati dal Profilo istituzionale approvato di Rawdah, raggruppati per risultati realizzati, beneficiari previsti e traguardi pianificati.

Realizzato e coinvolto

  • Realizzato

    7

    Moduli MAECI

    Moduli di rafforzamento delle capacità erogati a Mogadiscio nel febbraio 2026 su governance, pace, sicurezza e gestione dei conflitti.

  • Coinvolto

    ≈30

    Partecipanti

    Funzionari pubblici, giovani professionisti, accademici e rappresentanti della società civile coinvolti nella prima fase di rafforzamento delle capacità.

Beneficiari previsti

  • Previsto

    14

    Giovani FORLIS

    Beneficiari previsti del percorso di formazione specialistica presso l'ITS Accademia Nautica dell’Adriatico a Trieste.

Traguardi pianificati

  • Pianificato

    3

    Livelli

    Livelli A1–A2–B1 previsti per il programma di lingua italiana rivolto a diplomatici, funzionari e rappresentanti di alto livello delle istituzioni somale.

  • Pianificato

    2

    Città

    Mogadiscio e Garowe, previste per la seconda fase del programma di rafforzamento delle capacità e di costruzione della fiducia.

  • Pianificato

    1

    Tavolo tecnico inter-clanico

    Previsto per la seconda fase del programma di costruzione della pace e dialogo comunitario.

Contesto istituzionale

  • Contesto

    1

    Percorso TVET internazionale

    FORLIS collega apprendimento linguistico, selezione, mobilità e formazione specialistica nella logistica portuale.

  • Contesto

    2024–2026

    Evoluzione istituzionale

    Da iniziativa giovanile locale a piattaforma per formazione, rafforzamento delle capacità e cooperazione internazionale.

Imparare con la pratica

La formazione è il punto di partenza di un percorso che va dall'istruzione e dalle competenze alla qualificazione, all'opportunità e alla partecipazione.

Notizie e comunicati

Notizie e comunicati

Eventi

Eventi